"Круглый стол"

На этой неделе в дмитровской торгово-промышленной палате работала специализированная выставка «Куда пойти учиться?» В рамках этой выставки прошло несколько мероприятий, в том числе – круглый стол на тему «Диалог бизнеса, власти и образования». Уникальный случай: в одном зале собрались студенты дмитровских вузов, представители торгово-промышленной палаты и районной администрации, руководители крупнейших предприятий района. Целью встречи было выяснить современную ситуацию с образованием, как это видят различные участники образовательного процесса. Открыла заседание круглого стола первый зам главы района. Елена Трошенкова объясняла дмитровским студентам ситуацию с перекосом в экономике, который превращает наш район в обслуживающий столицу регион. Со всеми вытекающими из этого последствиями. Но это еще полбеды! Этот перекос хотя бы дает рост экономики, пусть и за счет, в основном, пищевой промышленности и сельского хозяйства. Существует уже много лет гораздо более серьезный дисбаланс в местной системе подготовки трудовых кадров. Год за годом закрываются отделения, где готовили рабочих строительной отрасли и промышленности, специалистов социальной сферы, и всё больше открывается отделений, выпускники которых если и смогут найти работу, то только в офисах крупных столичных компаний. А району нужны учителя, медики, строители, специалисты производственных предприятий. Получается следующее: экономика и крупнейшие предприятия района живут своей жизнью, обслуживая Москву и Подмосковье; дмитровское образование живет своей жизнью, выпуская дипломированных специалистов, мечтающих поскорее уехать в столицу и найти денежную офисную работу. Грамотные рекламщики, программисты, юристы и экономисты нужны и здесь, только здесь надо пробиваться, создавать свои предприятия, развивать их, а в Москве - уже готовые бизнесы, способные принять на приличную зарплату по региональным меркам зарплату все новые и новые волны молодежи. Крупных же предприятий в нашем районе немного, и им, в основном, требуются рабочие, а не менеджеры. У нас есть успешные даже по московским меркам предприятия. Например, мебельная фабрика «Ладья», агрохолдинг «Дмитровские овощи» или предприятие «Дубна плюс». Они приглашают школьников и студентов к себе на экскурсии, чтобы молодежь воочию увидела, в каких комфортных условиях работают их специалисты. Нескольких молодых людей эти предприятия могут взять к себе на практику. Но изменить ситуацию с дмитровским образованием они не в силах. У бизнеса свои интересы! Многие молодые люди не хотят осваивать рабочие специальности, не жаждут приходить и в социальную сферу, - и это сегодняшняя данность. Чтобы удержать молодежь в районе, нужно помогать им реализовывать свои предпринимательские способности, создавать для них интересные стартовые условия. Иначе наш район так и останется лишь главным подмосковным огородом, да еще площадкой для транснациональных логистических компаний
Новости
  Лента событий
С пополнением, отряд ЮИД из поселка Буденновец!
В детском саду «Дружок» учатся трудолюбию
Андрей Исаев рассказал о «социальных» приоритетах законодательной работы «Единой России» в осеннюю сессию
  Все новости