В минувший четверг зал Районного дворца культуры был заполнен до отказа. Здесь в торжественной обстановке были подведены итоги работы Дмитровского мебельного комбината. На мероприятии не только состоялось чествование лучших сотрудников комбината, но и прошло театрализованное представление, подготовленное силами работников предприятия



Этот год был непростым для многих предприятий Дмитровского района. Не исключение – и Дмитровский мебельный комбинат. Однако значительное сокращение продаж мягкой и корпусной мебели серьезно на самочувствие предприятия не повлияло. Даже в самые кризисные месяцы все смены работали полный рабочий день, а ажиотаж покупок в конце года в связи со скачками валютных курсов только укрепил дирекцию комбината в том, что любые трудности для такого крепкого предприятия, как ДМК, вполне преодолимы. Подведение итогов дмитровского предприятия, работающего под торговой маркой «Ладья», это всегда яркое шоу. В этом году Макаров и компания решили разыграть сказку «Золотой ключик». Директор решил премировать сотрудников комбината, но потерял ключ от сейфа, где лежат премии сотрудников. И вот все подразделения предприятия начали поиски «золотого ключика». Коллегам народных артистов особенно понравились Мальвина и Карабас Барабас. Естественно, в роли последнего выступил директор Дмитровского мебельного комбината. Ключик, конечно, нашли, ведь дружной компании все по плечу! Двадцать с лишним лет назад «Ладья» начиналась с коллектива в 10ть человек и производила только одну модель дивана. Сегодня на этом предприятии работает шестьсот человек, и линейке ее продукции может позавидовать любое мебельное производство в России. В этом году дирекция комбината обновила производственную линию новым оборудованием, что позволит еще больше снизить себестоимость производства. Готовится линейка бюджетного производства диванов эконом-класса, которая должна выручить предприятие в периоды спада продаж. Комбинат строит новую котельную, с помощью которой предприятие будет утилизировать отходы производства, что тоже даст экономию по потреблению дорожающего газа и экономию по вывозу отходов. У мебельного предприятия сформировались уже свои традиции. Так, помимо основной работы, сотрудники комбината участвуют в самой разнообразной деятельности. На итоговом собрании коллектива были отмечены подразделения, выпускавшие лучшую стенгазету, наиболее креативно оформившие свои рабочие места, придумавшие самую оригинальную новогоднюю идею. Статуэтками «Звезда Ладьи» были отмечены сотрудники, успешно стартовавшие на предприятии, проявившие в этом году упорство и настойчивость, показавшие самые стабильные результаты, продемонстрировавшие мастерство управления своим подразделением.